Gast
Arbeitsverhältniss ohne unterschriebenen Vertrag
Ich habe per email einer Jobstelle zugesagt und bat um Vertragsunterlagen. Zwischenzeitlich hat sich ein besseres Angebot ergeben und ich habe die Stelle abgesagt. Der Vertrag war nicht unterschrieben und der Arbeitgeben möchte jetzt die Sache an die Rechtsabteilung weiterleiten. Was heisst das für mich? Hätte ich die Stelle trotzdem antreten müssen? gelten Zusagen per Email? oder gilt der unterschriebene Vertrag?
Antworten (4)
Da solltest du ohne Probleme wieder rauskommen, solange du nichts unterschrieben hast hast du keinerlei Verpflichtungen!
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Ich muss ing zustimmen. Ein Arbeitsvertrag ist auch mündlich abgeschlossen gültig. Allerdings weißt Gast ja darauf hin, dass er es schriftlich haben will. MAn kann es nun so deuten, dass er einen mündlichen Vertrag als "nicht abgeschlossen" sieht., da er die Vertragsunterlagen anforderte.
Somit kann er den vllt. (!) abgeschlossen Arbeitsvertrag anfechten! Schau dazu mal hier: Arbeitsvertrag anfechten
Somit kann er den vllt. (!) abgeschlossen Arbeitsvertrag anfechten! Schau dazu mal hier: Arbeitsvertrag anfechten
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Seh ich genau wie meine Vorredner solange du nichts unterschrieben hast, brauchst du dir da keine Sorgen zu machen ;)
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