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Angemessener Verdienst von Böhmermann
@Sockensuppe: wer nicht zwischen Gage und Produktionskosten unterscheiden kann, sollte einfach still sein.
Und sei gewiss: wenn das ZDF die gleiche Sendung mit gleicher Wirkung in der Zielgruppe von anderer Seite "für einen Bruchteil" bekommen würde, dann würden sie das machen.
Eine Inversionsbank dient normalerweise nicht zum Krafttraining.
Aber der Verweis auf den Arzt ist schon okay. Eigentlich sollten künstliche Kniegelenke ähnlich stabil sein wie die natürlichen, aber auf "Zug" sind sie nicht wirklich ausgelegt. Hängt natürlich auch davon ab, wie weit Du Dich drehst.
Festes Schuhwerk und bei längeren Wegen eine Busfahrkarte.
Es gelten halt die Obergrenzen für den THC-Gehalt im Blut und anscheinend sind die bei regelmäßigem Konsum recht schnell erreicht.
Wobei ich meine, dass medizinisches Cannabis da geringere Werte verursacht, weil da der Rauschmittelgehalt reduziert ist. Im Zweifel lies die Packungsbeilage oder frage Deine Ärztin, Deinen Arzt oder in der Apotheke.
@skorti: an dieser Stelle besteht überhaupt kein Dissens. Wenn es der Mieter nicht will, darf der Vermieter keinen Schlüssel haben. An der Stelle sind wir uns alle einig.
Aber laut Vandit darf er niemals nie nicht einen Schlüssel besitzen, auch dann nicht, wenn es für den Mieter okay ist. Er müsste die Annahme verweigern, wenn ihm der Mieter den Schlüssel in die Hand drückt.
Ich hoffe doch mal, bis auf den einen sind wir uns einig, dass es unter solchen Umständen dem Vermieter gesetzlich gestattet ist, den Schlüssel für Notfälle zu verwahren und bei Bedarf mit Zustimmung (!) des Mieters zu verwenden.
Ich kann Dir jederzeit den Gesetzestext heraussuchen, der es verbietet, innerorts schneller als 50 km/h zu fahren.
Finde doch bitte die Passage, die es einem Vermieter verbietet, einen Schlüssel seiner vermieteten Wohnung zu HABEN.
Er darf den Schlüssel nicht NUTZEN, das ist klar, aber that's it.
Ich bin übrigens auch von keinem Gesetz dazu verpflichtet, meine Wohnung abzuschließen. Meine Hausratversicherung wird sich im Falle eines Diebstahls totlachen, aber das ist dann ein anderes Problem.
Nun, auch von mir würde der Vermieter keinen Schlüssel bekommen. Ich hatte in der Vergangenheit aber auch das Glück, dass ich professionelle Vermieter hatte, für die das selbstverständlich war.
Das nützt nur unserem Fragesteller nix. Auf Dauer ist so eine Situation belastend (auch weil irgendwann Mücken zu Elefanten mutieren). Also: change it, love it or leave it. Finde eine Lösung für das Schlüsselproblem, ohne dem Vermieter "freien" Zugang zu gewähren. Ich weiß nicht, wo meine Schmerzgrenze läge, weil ich sie nicht austesten musste. Aber zumindest heute hat ein Freund in der Nachbarschaft meine Schlüssel, wenn das Haus länger als zwei Tage leer ist.
Abgesehen von dieser Feinheit hast Du formal völlig Recht, die Haltung nutzt hier aber dem Fragesteller gar nichts, weil genau diese Haltung Probleme bereitet.
Zwischenmenschlich interessiert das Gesetz oft wenig. Man sollte seine Rechte kennen, aber auch wissen, wann man auf deren Einhaltung in gegenseitigem Interesse nicht bestehen muss.
Nein Vandit, das hat ich mich auch gestört. Es ist NICHT verboten, dass der Vermieter einen Schlüssel hat. Ich würde sogar so weit gehen, dass ein Großteil der Vermieter mit nicht mehr als einer handvoll Wohnungen einen Schlüssel hat. Mit oder ohne Wissen des Mieters.
Ohne Wissen des Mieters ist es tatsächlich verboten, mit Wissen (und Zustimmung) nicht.
Lerne sauberes Deutsch, dann entdeckst Du vielleicht den Unterschied.
Naja, netter_fahrer, wir reden ja hier wohl mit einem Ewig-Gestrigen, da ist alte deutsche Rechtschreibung nicht ungewöhnlich...
Wie es in den Wald hinein schallt ...
Zunächst mal mach Dir klar, dass es sein Haus ist. Er darf es betreten, wann immer er will und so oft er will.
Es ist sein Keller. Er darf abstellen, wie, wo und wieviel er will, solange Brandschutz und Fluchtwege erhalten bleiben und der Zugang zu den gemieteten Kellerräumen nicht behindert wird.
Das mit dem Licht ist nicht nett von ihm, aber dein Strompreis "explodiert" nicht. Eine LED-Leuchte kostet bei 24/7 Betrieb ca. 25€/a. Muss nicht sein, ist aber keine Katastrophe.
Das mit dem Schlüssel ist wiederum nicht nett von Dir. Ich verstehe sehr gut, was Dich dabei antreibt, aber der Vermieter sieht nur, dass er im Notfall nichts tun kann, um sein Eigentum vor Schaden zu bewahren.
Mach einen Termin mit ihm, diskutiert, wie ihr das Schlüsselproblem lösen könnt (Schlüssel in einem versiegelten Umschlag oder bei Dritten, ihr findet da was). Wenn das Problem gelöst ist, dann gibt sich mit einer gewissen Wahrscheinlichkeit auch der Rest. Und was die Lampe betrifft: sprich auch das an. Vermute nie Absicht, wenn es schlicht Unfähigkeit sein kann. Vielleicht ist Dein Vermieter einfach nur vergesslich, da hilft ggf der Einbau eines Zeitrelais.
Du hast nicht begriffen, dass es schon lange nicht mehr darum geht, welche Methode wohl besser ist. Deine Argumentation, der Laserstrahl würde bei der Arbeit potentiell verdeckt, erscheint mir nachvollziehbar.
Es geht darum, dass Du es als "unmöglich" bezeichnest. Dein Profi macht es nicht. Aber nicht, weil es unmöglich ist, sondern weil es mit weiteren Hilfsmitteln bessere Ergebnisse bringt.
Wobei, er benutzt ja schon den Laser...
Im Übrigen: ich habe ein Problem mit dummen Menschen, nicht mit Menschen ohne akademische Ausbildung und ich weiß genau, dass das eine mit dem anderen nichts zu tun hat.
Da hast Du etwas völlig falsch verstanden.
Es geht entweder um Wokk und Dich und mich. Dann ist es Papier kleben und da gibt es mindestens einen, der es mit Laser kann.
Oder es geht um den gelernten Maler/Anstreicher - dann können wir alle nicht mitreden, weil es keiner von uns ist.
In beiden Fällen ist Deine Aussage "unmöglich" vermessen.
Ich habe durchaus verstanden, dass Du das nicht schaffst, ist ja auch ok, dann lass es.
Aber da Wokk geschrieben hat, dass er das schon gemacht hat, ist es vermessen, das allgemein als unmöglich zu bezeichnen. Mindestens einer kann es in einer für ihn zufriedenstellenden Qualität.
"nicht möglich" ist einfach Quatsch und damit verabschiede ich mich auch aus dieser Diskussion.
Jungs, es gibt da nicht "richtig" oder "falsch".
Jeder arbeitet so, wie er es am besten kann. Und Fragesteller kann jetzt zwischen verschiedenen Möglichkeiten wählen, ist doch gut so.
Nun, die Formulierung lautet doch meistens "Parken für Kunden für die Dauer ihres Einkaufs" , verbunden mit einer Maximalzeit, in der man den Laden komplett kaufen kann.
Wenn Du immer noch 20 Minuten überzogen hast, dann hast Du ohnehin schon auch noch woanders eingekauft. Es wird also schon seine Richtigkeit haben.
Deutschlands Finanzelite richtet viel größere Schäden an der Volkswirtschaft an, aber mit Unterstützung von Sylt-Chrissie und seiner Punktchen-Partei machen die das vorher legal oder verschleppen es hinterher bis zur Verjährung. Auf jeden Fall LASSEN DIE SICH NICHT ERWISCHEN!!!
Zu glauben, das Sozialamt erfährt nicht von ausländischen Einkünften zeugt von Dummheit, die bestraft gehört, und zwar nicht zu knapp. Auch diese Art von Idioten sorgt dafür, dass die BLÖD-Zeitung so gegen das Bürgergeld agitieren kann und sorgt so für dessen schrittweise Wiederabschaffung.
Würdet ihr als Alleinerziehende einen 30std Job mit 1350€ Gehalt annehmen
Alles gut, möglicherweise tue ich der Fragestellerin ja auch total unrecht; gut, dass mich manchmal jemand darauf aufmerksam macht, dass ich überreagieren könnte...
Würdet ihr als Alleinerziehende einen 30std Job mit 1350€ Gehalt annehmen
Ich habe über den Job meiner Frau relativ viel zu tun mit Bürgergeldempfängern, und zwar mit dem Teil, der in Frührente will.
Viele wirklich arme Schweine, aber eben auch die Drückeberger. Und genau bei denen gibt es einen sprachlichen Duktus, den ich nicht in Worte fassen kann, der aber von einem gewissen Anspruchsdenken ausgeht.
Den Tonfall glaube ich hier wahrzunehmen. Ich bin mir sehr sicher, dass mit "Zuschüssen" nicht Wochenend- oder Feiertagszuschläge gemeint waren...
Vielleicht täusche ich mich ja.
Würdet ihr als Alleinerziehende einen 30std Job mit 1350€ Gehalt annehmen
Da sind wir uns erstens einig, zweitens muss ich zugestehen, dass es weiblich dominierte Dienstleistungsberufe gibt, in denen das zutreffen mag (obwohl selbst da mittlerweile die Betroffenen oft selbst schuld sind, weil sie nicht bereit sind, den AG zu wechseln) und drittens: auch wenn ich weiß, dass das untere Einkommensende bei weitem nicht unser wichtigstes Problem ist, regt es mich trotzdem auf, wenn sich da jemand (der es kann und die Chance hat) beschwert, für sein Geld tatsächlich arbeiten zu müssen, da werde ich ein wenig pampig.
Das Ding hat nun wirklich viele Namen, aber "Meterstock" habe ich ja mal so gar noch nie gehört ...
Mutter soll Kinder weggenommen werden und gewalttätigem Ehemann zugesprochen werden
Es mag den einen oder anderen erstaunen, aber Jugendämter haben erstaunlich oft das Wohl des Kindes im Blick und urteilen weder leichtfertig noch willkürlich.
Wer nur eine Seite sieht, kann das nicht beurteilen.
Vielleicht ist der Vater gewalttätig, vielleicht ist er es nicht (Mütter erzählen auch viel, wenn es um das Sorgerecht geht). Das wird so objektiv wie möglich entschieden.
Würdet ihr als Alleinerziehende einen 30std Job mit 1350€ Gehalt annehmen
Das kommt auf die Alternativen an.
Wenn ich was gelernt habe, bekomme ich in aller Regel einen besseren Job, also hast Du Nichts gelernt.
Für eine Hilfskraft sind 1350 netto zum Einstieg absolut okay. Ist man gut in seinem Job, gibt es bald mehr, entweder bei diesem AG oder man wechselt zu einem besseren Angebot (das gute Mitarbeiter in aller Regel bekommen).
Alles alleine zu zahlen ist das, was alle machen, die einen Job haben. Wohngeld ist eventuell noch drin.
Man misst, z.B. mit einem Zollstock, 1m ab und hört dort mit der Tapete auf (alternativ fängt man dort an und arbeitet in die andere Richtung).
was bedeutet 30 tage rein netto
Der einzige Zusammenhang, in dem ich die Formulierung kenne, ist die Angabe des Zahlungsziels auf einer Rechnung.
Und da bedeutet es, dass der Rechnungsbetrag ohne Abzüge (kein Skonto) innerhalb von 30 Tagen beim Empfänger eingegangen sein muss, ansonsten gerät man automatisch in Verzug.
Ja, kann er.
Der AG ist zwar verpflichtet, den Urlaubswünschen der Mitarbeiter nachzukommen, wenn dem !!! keine wichtigen betrieblichen Belange !!! entgegenstehen.
Aber es stehen: alle außer dir sind im Urlaub.
Das ist nicht nett aber auch nicht klagefähig.
"lohnen" ist eine Frage der Sichtweise.
Da ihr ungefähr gleich viel Bruttoeinkommen habt, ist es wohl sinnvoll, in 4 zu wechseln.
Es ist aber aus dieser Sicht nicht wichtig, weil ihr, wasimmer ihr monatlich zuviel abführt, bei der Steuererklärung zurückholt.
Aber aus anderer Sicht wird der Wechsel interessant: Lohnersatzleistungen (Krankengeld, Arbeitslosengeld und ähnliches) bemessen sich am Nettoeinkommen. Deinem Mann kann in der Hinsicht nichts mehr passieren, also ware es interessant, Dein(!) Nettoeinkommen zu erhöhen. Mindestens in 4, eventuell dreht Ihr das sogar rum. Zu viel Steuer holt ihr euch zurück, das höhere Krankengeld dürft ihr behalten.
Ich würde gerne etwas bauen wo ich Sachen draußen verkaufen kann
Wenn "vor meiner Haustür" Dein Vorgarten ist, dann darfst Du da was hinsetzen.
Zum Verkauf brauchst Du einen Gewerbeschein.
Wenn"vor meiner Haustür" öffentlicher Raum ist, dann darfs Du da nix ohne öffentliche Genehmigung aufbauen, auch nix fliegendes.
Wenn es ein Geschenk war, dann ist es kein Betrug.
Wenn es ein Darlehen war und Du vertragsgemäß zurückzahlst, dann ist es kein Betrug.
Also würde ich bei der geschilderten Sachlage eigentlich rein rechtlich ganz gelassen bleiben.
Allerdings würde ich Dir zu einem Anwalt raten, denn bei der wirren Ausdrucksweise redest Du Dich sonst um Kopf und Kragen, unschuldig oder nicht.
Egal ob mit oder ohne Tippfehler.
Bei Antritt einer neuen Stelle gibt es keinen "Resturlaub". Urlaubsanspruch muss man sich erarbeiten, er wird anteilig mit jedem vollen Monat fällig und ein Anrecht darauf, ihn auch zu nehmen, entsteht erstmalig nach sechs Monaten (es sei denn, das Arbeitsverhältnis wird vorher beendet).
Wer also nach dem 01.07. eines Jahres irgendwo neu anfängt, der nimmt entweder den vollen Jahresurlaub beim alten Arbeitgeber oder er wartet bis nach Neujahr, bevor er ein Anrecht darauf hat, dass seine Wünsche bevorzugt beachtet werden.
Und selbst dann kann es betriebliche Gründe geben für ein "Nein", die muss der AG dann aber benennen.
Erben die Kinder aus der ersten Ehe meines Mannes den Zugewinn nach seinem Tod?
"gerichtsfest" ist ohnehin schwierig...
Im wesentlichen halte ich die Darstellung von rayer auch für zutreffend. Kleines Detail: "ihre" Kinder erben nur, wenn es auch seine Kinder sind ( gemeinsam oder von ihm adoptiert).
Alles richtig gemacht - man muss die Feste feiern wie sie fallen.
Ich hätte mich ggf noch ausgezogen und wäre über die Sitze geturnt - dann hätte ich für die Übernachtung in der Ausnüchterungszelle noch nicht mal bezahlen müssen ...
Das hängt von den AGB der Zeitung ab. Wobei es mich wundern würde, gäbe es eine Zeitung, die das generell zusagt.
Ca. 60% der Tageszeitungen in D werden bis 06.:30 zugestellt, weitere 15% bis 08:00.
Es gibt also auch noch spätere Zustellung.
Definitiv gibt es kein allgemeines Recht auf Zustellung bis 06:00.
Wenn man Glück hat und am Beginn der Route liegt, oder wenn der Zusteller für seine Haupttätigkeit sehr früh fertig sein muss, dann klappt das trotzdem. Ein Recht gibt es trotzdem auch nach Jahren nicht.
Man kann eine einzelvertragliche Vereinbarung treffen, die den Abschluss oder die Fortsetzung des Abos von der Lieferzeit abhängig macht. Das geht bei Dir bei der nächsten Vertragsverlängerung. Wenn dann die Zeitung zu spät kommt, kannst Du außerordentlich kündigen. Aber jetzt nicht.
Darf ich Badewanne Einbauen lassen
Auch Wannen mit Einstiegstür sind ein unüberwindliches Hindernis für einen Rollstuhlfahrer.
Aber an Badewannen kann man Hebehilfen anbringen, an Duschen eher nicht.
Alternativ zu einer Wanne mit Hebehilfe wäre eine ebenerdige Dusche noch besser.
Aber am Ende des Tages entscheidet der Vermieter, ob und was Du umbauen darfst.
Ob man das einklagen kann, weiß ich nicht.
Urlaubsanspruch aus dem Vorjahr kürzen, da nicht beantragt aber genommen wurde
Was auch immer 2023 passiert ist, bleibt in 2023. Falls der Fragesteller tatsächlich zu viel Urlaub genommen hat, muss das mit Gehaltskürzung oder ähnlichem verrechnet werden.
Der Urlaubsanspruch 2024 ist davon unberührt. Der dient der Erholung und darf noch nicht einmal freiwillig aufgegeben werden (zumindest der gesetzliche, ich meine auch der tarifliche Anteil).
Urlaubsanspruch aus dem Vorjahr kürzen, da nicht beantragt aber genommen wurde
Niemand bleibt einfach weg bei der Arbeit. Ich gehe fest davon aus, dass Du Deinem Chef gesagt hast, dass Du dann und dann Urlaub nimmst und er dazu genickt hat. Also hast Du zumindest mündlich beantragt.
Das Gesetz sagt "Du hast Anspruch auf Urlaub" und der Anspruch verfällt nicht bei formalen Fehlern im bürokratischen Ablauf.
Kurz: Nein, das darf er nicht!
Ihr seid solche selbstverliebten Rechthaberhansel, das ist einfach unfassbar!!!
Anstatt Euch mit der eigentlichen Frage zu beschäftigen, haltet Ihr Euch daran fest, ob man die Dreijahresfrist verlängern kann oder nicht. Für den Sachverhalt ist das doch völlig nebensächlich!
Ich muss mich anscheinend korrigieren - es ist kein Nullsummenspiel.
Natürlich kann er derzeit keinen Unterhalt bezahlen. Aber dann kommt das Jugendamt und zahlt Unterhaltsvorschuss. Und den fordert es vom Vater zurück, wann auch immer der irgendwann mal in der Zukunft zahlungsfähig wird. Soweit ich das verstanden habe, kann die Verjährungsfrist von drei Jahren durch regelmäßige Zahlungsaufforderung deutlich verlängert werden und wenn sie sich einen gerichtlichen Titel besorgen, sind es sogar dreißig Jahre.
Ich bin mir nicht sicher, ob das hier so zutrifft. Aber wenn, wäre es eine Erklärung für das Vorgehen.
@vandit: die beiden leben zusammen. D.h. sie bekommt nur dann Bürgergeld, wenn er nichts zum Unterhalt beisteuern kann, also selber an oder unter der Grenze verdient.
Wenn er jetzt von seinem Grenzeinkommen Unterhalt zahlen muss, dann rutscht er sicher drunter und bekommt dann selber Hilfe.
Tja, da liegt ein Toter in der Wohnung. Hmmm, welcher Polizeieinsatz könnte da wohl gemeint sein? Ob da wohl eine Demo vor der Tür aufgelöst werden musste, damit der Leichenwagen parken kann? Oder was sonst? Ich komm' nicht drauf ...
Mein Gott, jemand hat den Toten gefunden und die Polizei gerufen, was sonst???
Wobei das schon nervig ist - das ist ja am Ende ein Nullsummenspiel. Die beiden leben doch schon zusammen, sie sind eine "Bedarfsgemeinschaft", deren Einkommen zusammengelegt werden. Das, was das Amt bei ihr spart, muss sie bei ihm als Mehrbedarf wieder drauflegen. Viel Papier um nichts ...
Ich finde es immer schön, wenn die Kunden des Jobcenters versuchen, ihrem Sachbearbeiter die Gesetzeslage zu erklären.
Wobei die sich zugegebenerweise manchmal in ihrem Bereich so gut auskennen, dass man sich fragt, welche Karriere die machen könnten, wenn sie den gleichen Einsatz in eine Berufstätigkeit investieren würden...
Wenn die Polizei gerufen wird und es stellt sich dann heraus, dass kein Notfall vorliegt, dann können dem Verursacher die Kosten auferlegt werden. Ob das hier der Fall ist, erscheint mir bei der Ermittlung nach einem tatsächlichen Todesfall fraglich.
Aber falls doch, dann zahlen es die Erben (aus dem Erbe - sie zahlen nicht wirklich, sie bekommen nur weniger).
Tatsächlich werden die leiblichen Kinder bei Gericht angehört und das Gericht wird einer Adoption nicht entsprechen, wenn die Interessen der leiblichen Kinder "überwiegen".
Ob das der Fall ist ... Mein Gerechtigkeitsempfinden sagt "Nein". Das Kind lebt seit Jahren im eigenen Haushalt, die Bindung ist da. Warum heiratet Ihr eigentlich nicht, das würde hier ggf ein zusätzliches Argument bringen, weil dann die Tochter über die Mutter erbberechtigt würde. Ein Bekenntnis zum Kind ohne Bekenntnis zur Mutter erscheint mir ungewöhnlich. Leute pfeifen entweder auf Konventionen, dann heiraten sie eben nicht, dann adoptieren sie aber auch nicht. Oder umgekehrt ...
Übrigens: Achtung, falls Ihr in seinem Haus lebt. Ohne Trauschein und ohne Testament sitzt Du innerhalb von vier Wochen mittellos auf der Straße, wenn Deinem "Verlobten" etwas passiert und es keine testamentarische Vereinbarung gibt. Gerade vor Kurzem im Bekanntenkreis erlebt. Die Frau wohnt mit fast 60 wieder bei ihren Eltern im alten Kinderzimmer ...
Oft hilft es, mit den eigenen Kindern zu sprechen. Wenn das nichts hilft: Man kann auf die harte Tour ein Testament aufsetzen, dass die Tochter als Alleinerbin einsetzt. Dann bekommen die Kinder nur noch den Pflichtteil, also jeder ein Viertel. Anschließend bietet man ihnen einen Erbvertrag an, das jedes der Kinder gleichmäßig bedenkt, wenn sie der Adoption zustimmen. Das sollte wirken.
ich,Rentner 79 bin kann meine PKV nicht mehr zahlen.
So leid es mir tut, Du kommst an sozialer Hilfe nicht mehr vorbei.
1. Schritt ist die Beantragung von Wohngeld
2. Schritt ist die "Grundsicherung im Alter" beim Sozialamt
Beides quasi parallel beantragen, das Wohngeld kann auch später laufen (vielleicht erledigt sogar das Sozialamt den Papierkram damit; die haben ein Interesse daran. Das kommt aus einem anderen Topf und entlastet dann die Stadtkasse).
Mit dem Bescheid vom Sozialamt gehst Du dann zur PKV, da wird dann der Basistarif noch einmal halbiert (obwohl sich 338€ in meinen Ohren so anhört, als sei das bereits der halbierte Tarif). Ich gehe fest davon aus, dass Du den Zuschuss zur PKV bei der Rentenkasse schon vor Jahren beantragt hast.
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